Velha/Nova Febem/Fundação Casa 24

A Velha/Nova Febem/Fundação CASA não mudou, pois:

01) Os direitos humanos e o ECA ainda é desrespeitado na Instituição.

02) A maioria dos funcionários e "terceirizados" não são devidamente formados para atender adolescentes.

03) Os adolescentes ainda são tratados por alguns funcionários que ainda instem em chamá-los de: "menor". "ladrão ou drão", "lixo", "malandro", "arrombado", "vagabundo" etc...

04) O Regimento Interno não respeita o ECA e mesmo assim não é respeitado na instituição.

05) Falta oferta de cursos profissionalizantes de qualidade, bem como atividades culturais na maioria das Unidades...

06) Falta qualidade nos materiais pedagógicos e escolares...

07) Falta qualidade nos ítens de higienização dos adolescentes (sabonetes e escovas de péssima qualidade...)...

08) A qualidade da refeição continua péssima e o fornecedor continua sendo a mesmo a mais de uma década (De Nadai)...

09) Os adolescentes continuam reclamando do péssimo atendimento do Setor de Sáude (enfermaria), pois nunca acreditam em suas reclamações...

10) Os adolescentes continuam reclamando que sofrem agressões físicas e morais, por parte dos funcionários e o setor de segurança...

11) Na maioria das Unidades os adolescentes não tem acesso aos meios de comunicação de massa conforme prevê o ECA...

12) Os adolescentes continuam reclamando dos profissionais do Setor Técnico que são conivente com os maus tratos...

13) Quando em unidades existe um trabalho sério, o setor de segurança submete e ridiculariza os setores técnico e pedagógico, conspirando contra o êxito da proposta ali executada...

14) Há falta crônica de funcionários em todas as Unidades...

15) A maioria dos funcionários estão desmotivados...

16) A Febem/Fundação CASA não oferece nenhuma oportunidade concreta (cursos de qualidade, nem articula no processo de desinternação empregos ou geração de renda etc...) para que os adolescentes não voltem a cometer ato-infacional...

17) A Febem/Fundação CASA não promove nenhum trabalho sistemático e duradou com as famílias dos adolescentes...

18) A desperdício de água, energia elétrica e telefonia na maioria das Unidades...

19) A rotina de trabalho adoece os funcionários...

20) Não há interesse em repassar conhecimento/saber de qualidade para os adolescentes...

21) Não há interesse em firmar parcerias e se abrir para instituições como: USP, FATECs, SENAC, SUTACO, UNESP, Universidades Privadas, ONGs de Defesas dos Direitos HUmanos, Fórum Municipal e Estadual, Conselhos Municipais, demais Secretarias Estadual e Municipais, Conselhos Tutelares etc...

22) Insiste em sobreviver isolada...

23) Não há metodologia de trabalho, cada Unidade funciona de forma desorganizada...

24) Ainda há superlotação nas UIPs...

25) Os funcionários que possuem proposta nunca são ouvidos e valorizados..., quem tenta mudar algo é rotulado de "traidor da equipe"..., "paga pau de bandido", "corre com os meninos", "quer derrubar a presidente ou a diretora", "tá contra o Serra" etc...